Gig-ekonomi – för vilka yrken är gig-ekonomin intressant – Digitalt Event 11 Maj

Missa inte vad Claes Hemberg säger om nästa skede för "Gig-ekonomin", eller hur Lena Bjurner på Sveriges HR-företag ser att företagen kan göra med onboarding och inkludering av medarbetare som är "giggare" eller har andra former av kontrakt än traditionella anställningar. Björn Henriksson på Nordic Interim ser att det tog 15 år för "interim" att bli ett eget yrke, och att vara "kvalificerad gigger" för vissa yrkeskategorier kan mycket väl bli ett "yrke" framöver, och då blir uppgiften att lösa tiden mellan olika "gig", med utveckling, utbildning och förberedelser för nästa uppdrag. Claes Persson på Gigger Group ser att både kvalificerade yrken, som översättare, IT-tekniker och fler, men också enklare uppgifter som chaufför, eller med speciell karaktär som "influencers" kan betjänas av "plattformsföretag, som också kan öppna för enkla lösningar när det gäller trygghet, administration och även fackligt och arbetsmarknadsperspektiv. Victor Bernhardtz på Unionen ser att "gig-ekonomin" helt naturligt är en del av arbetsmarknaden som har stor nytta av att organiseras, på traditionellt sätt med fackföreningar, men på moderniserat sätt vad gäller avtal och trygghet.

Lyssna till detta spännande samtal, och var säker på att samtalet och de delade erfarenheterna fortsätter.


Titta på fler av våra videor

Emma Lythell berättar om hur enkelt Live Shopping är. “Det är som TV-shop, fast i en modernare version, 2.0”. När det fungerar som bäst så blir det EN samlad företeelser, både förmedla och ta in produktkunskap, i samma tillfälle som konsumenten kan göra och avsluta ett köp. Läs mer här

Export är en bra möjlighet för tillväxt och expansion.  Vad säger Sture Nyberg, specialist med mer än 20 års erfarenhet av exportfrågor, om de misstag som är dyra och hur de kan undvikas? Sture och en panel kommer beröra flera delområden inom export. För i slutänden är export som tillväxtmöjlighet en så viktig aktivitet att

Enter your text here…